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厦门通士达有限公司 开展新任职干部任前集体谈话
来源：厦门通士达有限公司 李幼梅
发布时间：2021-09-13
为全面贯彻落实党风廉政建设责任制，进一步加强新任职干部政治修养，提高廉洁意识，提升干事创业精气神，近日，厦门通士达有限公司组织7名新任职干部开展任前集体谈话。
公司纪委书记胡志平同志带领7名新任职干部一起学习了《中国共产党纪律处分条例》和《中国共产党廉洁自律准则》，要求新任职干部要讲政治、守规矩，强化政治纪律和组织纪律,带动廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律严起来，把纪律和规矩挺在法律前面。
公司党委书记李俊岩同志代表公司党委向新任职的7名干部表示祝贺。希望加强学习，练好内功，努力成为可堪大用、能担重任的栋梁之才，不辜负组织的培养和信任。并就如何在新岗位上履职尽责，做一名合格的干部，提出具体要求：一要提高“站位”，树立起三种意识（大局意识、责任意识、争先意识）；二要找准自身的位置，处理好对上负责对下负责、权利与服务、环境和心境等三个关系；三要立足“本位”，发挥好提能善政、甘于奉献、求真务实、严于律己四个表率。
李俊岩书记还要求新任职干部要提高认识、摆正位置，做到“三实”（重实情、讲实话、办实事）、“五慎”（慎初、慎独、慎微、慎权、慎欲），始终保持“党性修养无小事”“时时处处讲政治”的责任感、紧迫感和危机感，以卓有成效的工作业绩，为推动企业高质量发展作出新的更大贡献。
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